高度外国人財紹介

人財ご紹介までの流れ

契約・費用について

ご紹介手数料は、想定年収の30%（詳細は『人財紹介に関する基本契約書』参照）となっています。

多数の採用、特殊な採用の場合には別途ご相談させていただきます。

人財のご紹介の前に『人財紹介に関する基本契約書（一般登録型）』の締結をお願いしております。

「事業主等指針（厚生労働省）」に基づき、当研究所をご利用される企業様に規定の『自己申告書』のご提出をお願いしております。

また、求人のご依頼を受ける際には『求人票』の記載をお願いしております。

リクルートイベント

「国費留学生に会ったことがありますか？」

この質問に「ハイ」と答えられる企業の方はほとんどいません。
そのため、彼(女)らの能力の高さ、日本語力、ポテンシャルをご存じない人が大多数です。

異文化コミュニケーション研究所(R)では、そんな企業の皆さまにまずは会って頂く、コミュニケーションを取って頂く、そんなリクルートイベントを行っています。

ROMA（Recruiting Optimization Matching Academy)は、企業参加の体験型リクルートイベント。そして、neoGetTogetherは、コミュニケーション重視型リクルートイベントです。

是非、ポジティブで、まじめ、多言語が使え、超優秀な頭脳を持った彼(女)らに会ってみてください。『目から鱗が落ちる』こと間違いなしです。

イベントのお問い合わせはこちらから！

ROMA（企業参加の体験型リクルートイベント）

採用において外国人の能力を評価するのは難しいものです。

それを解決するのが「ROMA（Recruiting Optimization Matching Academy)」。

厳選したした留学生だけを集め、一日たっぷりとさまざまなワークショップを行います。

その中に企業の採用担当者さまが、アクティブオブザーバとして参加するとてもユニークなリクルートイベントです。

ワークショップを通じて留学生の様々な能力を理解し、優秀な人財を見極めてください。

neoGetTogether（コミュニケーション重視型リクルートイベント）

日本で働く意志とやる気のある《優秀な》留学生と、じっくりコミュニケーションが取れるように留学生と企業の”懇親会”形式のリクルートイベント「neoGetTogether」です。

パーティーの様なラフな雰囲気の中で、留学生と時間に縛られることなく懇談ができます。

企業も留学生もお互いに肩の力を抜いて本音で話をすることで、留学生の人柄や日本語力の確認が取れます。

また「neoGetTogether」の中で、パーラメンタリーディベートのワークショップを行います。

企業の皆さまは、ディベートのジャッジをしながら留学生の資質を知って頂けます。

さまざまなコミュニケーションを通じて、彼らの能力を探求ください！

気に入った人財が見つかったら、後日正式な面談・採用試験を行なって頂きます。