内定承諾の決め手とは？内定承諾率を上げるために人事ができることを解説

選考を重ねて内定を出しても、就活生から内定辞退の連絡が届く場合があります。採用目標人数を達成するためには、就活生が内定承諾を迷う心理を理解し、承諾を得るための対応を行うことが重要です。

この記事では、就活生が内定承諾をする際の決め手となる項目や、承諾を迷う理由について解説すると共に、内定承諾率を上げるための具体的な取り組みも紹介しています。