お知らせ
ベンダー出身技術者を中途採用するユーザー企業は80%超に–ガートナーが展望
ガートナー ジャパンは4月2日、「テクノロジ人材」について今後3～5年間で注目すべき展望を発表した。テクノロジ人材の観点で重要となる予測の一…
第16回 《globalforce circleセミナー》外国人従業員への指示の仕方、評価の仕方
当研究所へのお問い合わせの中で、一番多いのが『外国人従業員とのコミュニケーション・ギャップ』に関してです。 「外国人従業員が指示通りに動い…
新卒「売り手市場」の落とし穴、大企業の求人倍率はたった0.37倍
3月に入り、今年も就職活動が実質的に解禁された。「売り手市場」と呼ばれ、学生優位に活動が進んでいると思われているが、さまざまなデータをみてい…
第16回 《globalforce circleセミナー》外国人従業員への指示の仕方、評価の仕方
当研究所へのお問い合わせの中で、一番多いのが『外国人従業員とのコミュニケーション・ギャップ』に関してです。 「外国人従業員が指示通りに動い…
「自己分析」から始めてはいけない！ 「理系の就活」に必須の3箇条
In order to get employed without regrets, it is important to firmly&nb…
外国人留学生向け、就活に役立つ日本語が学べる無料動画サービス開始
外国人留学生のキャリア調査・サポートを行う一般社団法人 日本国際化推進協会（以下、JAPI）は、オンライン日本語教育を手がける有限会社ジャパ…
就活解禁！人気企業の選考通った学生のESを公開。面接の通過状況を公開する企業も
2020年卒対象の就職活動が解禁となる3月1日、就活クチコミサイトのワンキャリアはJR渋谷駅界隈で、実際に学生が企業に提出したエントリーシー…
