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木曜日は『説明会と個別相談』の日【無料】~国民皆保険へ感謝!

高度外国人財の活用・採用 『無料・Zoomオンライン説明会&個別相談』
~異文化コミュニケーション研究所(R)~

毎週木曜日は、Zoomにて「説明会」(14:00-14:30)、「個別相談」(14:30-15:30)を開催致します。
お問い合わせ・お申込お待ちしております。(事前予約要)

定例説明会
(2021年12月16日 14:00 ~ 14:30)

「高度人財の日本企業での活躍状況」

皆さんが気に掛かる「他社」の、優秀な外国人留学生の採用・活用の状況や、当研究所に登録されている留学生について理解を深めて頂く説明会です。
参加費無料(事前予約要)お気軽にご参加ください。


人事・採用担当者の悩みはつきません。特にダイバーシティを求められるようになってから、どこの会社も高度外国人財の採用・活用は手探り状態が続いています。異文化コミュニケーション研究所(R)にご相談下さい。経験豊富なスタッフが、解決に向けてのアドバイスをさせて頂きます。

今週(2021年12月16日)のお題:「国民皆保険に感謝!」

どうも日本人は「自虐志向」の傾向があるように感じます。世界第二位の経済大国を自負していたのに、いつの間にか中国に抜かれ、新興国が間近に迫っている。少子高齢化、膨大な国の借金等々、さまざまな問題を抱えている…。それは事実ではありますが、どこの国も、それなりに問題を抱えていることは事実です。

改善点は多くあるにしても、だからと言って、悪いところしかないなんてことはありません。国民皆保険なんて、その一つです。

今回は、皆さんに日本の良さを実感して欲しいと思います。

悩みをお持ちの皆さん、ちょっとしたヒントで《一筋の光明》が見えるものです。ご相談お待ちしています。

毎週木曜日の14:30~15:30
事前(12/14火曜日まで)にご予約ください。(各20分)

ご相談は「今週のお題」に限りません。高度外国人財の活用・採用についてなら何でも結構です。ご遠慮なくご相談下さい。もちろん秘密厳守ですのでご安心を!

Zoomオンライン相談は無料です。

・コスタリカから来た留学生は、日本の治安の良さを褒めてくれました。

・日本の税金の高さを話していたら、ブラジルから来た留学生は、税金がきちんと社会インフラの構築に使われているのだからすごい!と話してくれました。

・どこの国からの留学生だか覚えていませんが、自国ではパソコンに高い税金がかかるため、日本に来て直ぐにノートパソコンを買ったと喜んでいました。

・ロシアから来た留学生は、自国にも選挙管理委員会があるが、投票所の場所が遠すぎて、わざわざ数日掛けて投票に行かない!と、日本の選挙の仕方を褒めていました。

海外から来た留学生たちと話をすると、日本の国の良さに気づかされます。

悲しい話ですが、アメリカへ留学した日本人学生が、保険に入っていなかったため、盲腸が悪化して死亡してしまったという話を聴いたことがあります。医療費が高いため、手術を躊躇してしまったのです。

ハワイに旅行に行ってケガをした人が、入院し、手術を受けたそうですが、病院からの請求書に驚いたそうです。なんと二千万円!保険に入っていたそうですが、それでは不十分で大変だった!とSNSの仲間が教えてくれました。

日本は、コロナ禍で医療体制が追い付かず、批判の的になりましたが、普段の体制は国民皆保険でどれだけ助かっているか….。医療費が高い!と言われていますが、それは何と比較しているのか?

良い国なのです。もっと良くするように努力は必要ですが、自分で自分のことを否定してしまうような愚かなことはやめたいですよね。

この年末年始のお休みは、日本の良さを、再発見してください。


毎週2名ずつ、当研究所お勧めの留学生をご紹介します。表現は良くないですが、早いもの順です。
既にいくつかの会社と面談が進んでおります!
ご興味のある企業は直ぐにご連絡下さい。

■ネパール[N4]  東京工業大学大学院 修士課程  工学院情報通信系

母国の大学を卒業後、政策研究大学院大学にて防災政策の修士課程修了。東工大では建築学を専攻。アルジェリアの地震工学研究センターにて職務経験あり。過去にはJICA、現在は文科省の奨学金を取得する優秀な学生で、自分のスキル・知識・経験を最大限に活用し貢献したいと考える誠実な人物です。

■ インド [N2]  東京工業大学大学院博士課程 土木工学地盤環境工学

横浜国立大学では地盤環境工学を専攻し多相流体のモデル化を研究しています。JICA奨学金を取得しており、奨学生として京都大学でのインターンシップを経験、コンピューター・プログラミングの豊富なスキルがあります。また、ボランティア活動の経験があります。勤勉で向上心にあふれる人物です。


1.第12回 neoGET TOGETHER 《Recruitment Party》

最高のグローバル人財と出会えるneoGET TOGETHER リクルート・イベント

日時:当面延期とさせていただきます。

 

ご予定を頂いた企業さまには大変申し訳ございませんが、世の中が安定するまで、今しばらく待って
頂ければと思っております。

コロナ禍が明ければ、世の中は突然動き始め、ものごとは極端に変化して参ります。この期間は、
採用後に成果がでるための、

≪事前準備≫
・社内体制(仕組み)の検討→改正
・日本人に対するダイバーシティ教育
・実業務で役立つ英語教育のお時間

に使って頂ければと思っています。


長篠の戦で、織田信長が武田の騎馬軍団を撃退できたのは、鉄砲があったからではありません。
鉄砲を有効に使うための仕組みを構築したからです。

採用後の対応についても、ご支援致しますのでご連絡下さい。

タイミングを見て、またneoGetTogetherROMA(Recuriting Optimization Matching Academy)は開催致します。
優秀な人財たちとの出会いまで、しばらくお待ちください。

■ 新スタイルのneoGET TOGETHER
パーティー形式のneoGet Togetherは、企業からも留学生からも大好評のリクルートイベントです。当研究所が選りすぐった優秀な留学生だけを集め、今まで多く留学生と企業との『出会い』を生んできました。リラックスした雰囲気でゆっくりとコミュニケーションを取ることができ、またワークショップで人柄や能力を見ることができると、参加企業の皆さまから大変喜ばれております。

■ 特徴
1.当研究所が選りすぐった留学生ばかりが参加します。じっくりコミュニケーションが取れる
30名程の留学生に限定。日本語が堪能な留学生も多数います。
2.全員・少数・一対一と、さまざまなコミュニケーションスタイルを当研究所がアシスト致します。
3.「ワークショップ」では、留学生たちのコミュニケーションを間近に見ることができます。
学生たちの性格やコミュニケーション力をリアルに確認出来ます。

2. Zoom!セミナー 

 第27回《globalforce circleオンライン・セミナー》
議題検討中です。
~ 高度外国人財の採用・活用を成功に導くために ~

外国人を積極的に採用し、成果を上げ始めている会社さんがあります。
そんな会社さんは、どうやっていると思いますか?
今回は、さまざまな成功例から得られるエッセンスを皆さまと学んでいきます。

日時 : 2022年 2月 (未定) 
14:00 - 15:30


コロナ撲滅キャンペーン
Zoomセミナー「無料」

~高度外国人財に関する課題を一緒に解決しましょう~

*** レジュメ(予定) *** 

未定

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Zoom開催ですが、企業さま相互にコミュニケーションして頂くワークショップも実施したいと考えています。会場で行う通常のセミナー同様に楽しんで頂ける企画となっておりますので、是非ご参加ください。