「理解できない学生」を採用できない人事の罪

「自分の強みを正しく理解し、それを活かせる人（面接やエントリーシートでアピールできる人）が就職活動でうまくいく」とお伝えしてきました。

　就活では、理想の自分を求めるあまり、かえって自分の個性を殺してしまっている人も少なくありません。自分が本来持っているはずの強みを発揮するには、自分の個性を正しく認識することから始めましょう。ということです。

では、採用する側はどうでしょう。