お知らせ
広報はバーで知り合った“加工済み”20歳女性。最高の人材が採れる「まちがえない採用」
いつの時代も、就活生のあいだでは大手・有名企業に人気が集まるもの。コロナ禍で、ベンチャー企業はますます厳しい採用状況になっているという話も聞…
今注目すべきは、インターンシップ！ 中小企業が新卒採用でインターンを活用のためのはじめの一歩
新しい年を迎え、2022年に卒業予定の学生が就職活動を始める時期になってきました。新型コロナウイルス感染拡大が採用活動にもたらす影響は、昨年…
「ストレス耐性」の強い人ばかり採用してよいのか〜メンタルヘルス重視時代を反映したこの採用基準の是非〜
よく採用における求める人物要件で、「ストレス耐性」という言葉が挙げられます。特に、ここ数十年で組織においてメンタルヘルスの問題が大きくなって…
シェア第1位の採用管理システム『i-web 新卒採用モデル』、2021年6月より、リクナビ2023（プレサイト）とのリアルタイム連動をスタート
人的資本経営（Human Capital Management）の哲学に基づく人材サービス事業を展開する株式会社ヒューマネージ（本社:東京都…
本当の人手不足はこれから〜採用活動を中止するのはやめましょう〜
■確かに「買い手市場」になってきた コロナ禍により世界経済が打撃を受けたことで、日本の景気が悪化してきているのは皆さんもよく知るところだと思…